![Empfehlung Jens Krall](images/empfehlung_jens.png)
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Testzugang exklusiv für Personaler:innen
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Unsere Ziel: Führungskräften dabei zu helfen, weniger zu "managen" und mehr gut zu führen.
Mitarbeitende aus der Personal- und Organisationsentwicklung können hier einen Testzugang beantragen:
Teilnahmebedingungen:
Die Aktion für einen Testzugang gilt ausschließlich für Mitarbeitende der innerbetrieblichen Personal- und Organisationsentwicklung und läuft bis 30.09.2024. Die kostenfreien Plätze sind auf 25 begrenzt und werden nach Reihenfolge der Anmeldung vergeben.
Voraussetzung ist eine Anmeldung mit der betrieblichen Emailadresse. Alle Teilnehmenden erhalten vollen Zugriff auf unser Lernprogramm für 3 Monate ohne Zertifizierung. Es besteht kein Rechtsanspruch. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir nur einen kostenfreien Zugang pro Unternehmen vergeben.
Was bringt das
Online Führungstraining?
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Was erwartet Sie im Kurs?
- Die wichtigsten Prinzipien guter Führung
- Wissenschaftliche Studien
- Persönliche & Fachliche Weiterentwicklung
- Praxisnahe Übungen und tiefe Reflexionsfragen
- Werkzeuge und Fähigkeiten für den Führungsalltag
- Videos
- optional: Abschluss mit einem Zertifikat
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Was ist gute Führung?
- Erlernen der wichtigsten Erkenntnisse aus Wissenschaft und Praxis
- Individuelle Haltung und Motivation
- Fähigkeit eigenen Stärken und Schwächen zum Vorteil zu nutzen
- Entwickelung einer Individuellen Führungsvision
- Gute Führung ist mehr als Management
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Was bringt dieses Online-Führungstraining?
- Klarer Führungsstandpunkt
- Mehr Zeit für Führung
- Weniger operative Arbeit
- Mehr Spaß bei der Arbeit
- Höhere Mitarbeiterzufriedenheit
- Persönliches Wachstum und Weiterentwicklung
Wissenschaftliche Quellen
Der überwiegende Teil der zu Grunde liegenden Studien betrifft die Zielsetzungstheorie von Latham und Locke, die Transformationalen Führung von Bass und Avolio und die Studien über Inspiration von Thrash & Elliot. Alle Modelle sind ausführlich wissenschaftlich untersucht und entsprechen den aktuell gültigen Erkenntnissen. Mit diesem Online-Training entwickeln Sie schrittweise Aspekte der transformational Führung, die Sie unmittelbar umsetzen können und schnell auch die Auswirkung auf die intrinsische Motivation Ihrer Mitarbeitenden erleben werden. Sie können Sinn und Bedeutung vermitteln und damit deutlich machen, wofür es sich lohnt, Zeit und Energie zu investieren. Hier ein Überblick über die verwendeten Quellen: Quellenverzeichnis
Inhalte und Kapitel des Führungstrainings
Kontakt
- Tom Senninger
- (089) 97 39 22 88
- Platenstr. 6
80336 München